b CHSCT
Le CHSCT a pour mission (art. L.4612-1):
* de contribuer à la protection de la santé physique et mentale et de la sécurité des travailleurs de l’établissement et de ceux mis à sa disposition par une entreprise extérieure
* de contribuer à l’amélioration des conditions de travail, notamment en vue de faciliter l’accès des femmes à tous les emplois et de répondre aux problèmes liés à la maternité
* de veiller à l’observation des prescriptions légales prises en ces matières.
La formation CHSCT est le coeur de mon activité.
Elle concerne la formation obligatoire des membres de CHSCT à la charge de l’employeur de plus de 50 salariés selon les articles L.4614-14 et R.4614-21&s du Code du travail.
Mais elle concerne aussi la formation volontaire des employeurs eux-mêmes pour s’approprier les techniques de prévention des risques professionnels et communiquer avec les membres du CHSCT sur la base d’un langage commun.
De notables réussites ont pu être observées à l’occasion de formations communes entre les présidents et leurs membres.
Je propose en complément une aide à la mise en place et au fonctionnement du CHSCT dans le respect des prescriptions prévues par le Code du travail.
Laisser un commentaire
Vous devez être connecté pour rédiger un commentaire.